WOMEN&WORK-SPOTLIGHT - Zukunftskonferenz & Branchen-Event

Digitale Branchen-Events

WOMEN&WORK-Spotlight ist ein neues digitales Veranstaltungskonzept im Bereich des FEMALE RECRUITING. Es verbindet die Elemente einer Zukunftskonferenz mit Workshops und dem gezielten Recruiting von Kandidatinnen.

WOMEN&WORK – Messe-Statistik, Mai 2021

Hier stehen Sie im Spotlight

Der 1. digitale Branchen-Event für Frauen

Zukunftskonferenz! Workshops.

„Wie Branchen-sicher bist Du?“ So lautete die WOMEN&WORK-Umfrage, die wir 2018 durchgeführt haben. Mehr als die Hälfte der Befragten (60,5%) hatte nach ihrem Abschluss noch keine konkrete Vorstellung, in welcher Branche sie arbeiten wollte. Die Umfrage macht deutlich, dass ein genereller Branchen-Überblick bei den Frauen fehlt. Hier wollen wir ansetzen, um karriereorientierten Frauen frühzeitig den Weg in unterschiedliche Branchen zu ebnen und ihnen Branchen-Knowhow zu vermitteln.

WOMEN&WORK-Spotlight ist ein völlig neues digitales Veranstaltungskonzept im Bereich des FEMALE RECRUITING. Es verbindet die Elemente einer Zukunftskonferenz mit Workshops und dem gezielten Recruiting von Kandidatinnen. Für beide Seiten wird ein spannender Knowhow-Transfer generiert. Bei diesen Events arbeiten Sie mit den Teilnehmerinnen an konkreten Themen aus Ihrem Unternehmen, z.B. aus dem Bereich:
Future of Work
Market Insights
Innovative Strategies

Das Programm:
13:00 Uhr: Keynote & Begrüßung
13:20 Uhr: Branchen-Talk mit FachvertreterInnen der Arbeitgeber
13:45 Uhr: Company-SLAM – Präsentation in 60 Sekunden
14:00 Uhr: Meet&Greet – Eröffnung der begleitenden digitalen Messe
14:30 Uhr: Workshop-Session #1 – Dauer ca. 60 Minuten
16:00 Uhr: Workshop-Session #2 – Dauer ca. 60 Minuten
17:30 Uhr: Wrap-Up der Veranstaltung & digitale Visitenkarten-Party

Auch während der Workshops läuft parallel die digitale Messe, das heißt, die Teilnehmerinnen, die nicht an Workshops teilnehmen oder sich per Mausklick spontan in die Veranstaltung einklinken, können während der gesamten Zeit mit Ihrem Unternehmen Kontakt aufnehmen.

Bei der Gestaltung des Workshop-Programms sind Sie frei. Sie können zwei Mal den gleichen Workshop mit jeweils einer unterschiedlichen Teilnehmerinnen-Gruppe anbieten oder jeweils zwei unterschiedliche Themen durchführen. Letzteres bietet sich an, wenn Sie beispielsweise zwei unterschiedliche Zielgruppen fokussieren möchten – z.B. Studentinnen und Absolventinnen für den Workshop #1 und berufserfahrene Frauen für den Workshop #2.

Die women&work-Spotlights sind limitiert, was die teilnehmenden Arbeitgeber angeht, um nachhaltige Kontakte und einen intensiven Austausch zu ermöglichen. Es gilt daher bei der Buchung „First come, first serve“.

Anmeldung: Info-Veranstaltung

Artikel: Mehr Branchen-Transparenz, bitte!

WOMEN&WORK – Messe-Statistik, Mai 2021

Die nächsten SPOTLIGHT-Termine

WOMEN&FINANCE // 30. Oktober 2021 – Anmeldeschluss: Ende August 2021
WOMEN&TECHNOLOGY // 13. November 2021 – Anmeldeschluss: Mitte September 2021
WOMEN&CONSULTING // 5. Februar 2022 – Anmeldeschluss: Ende November 2021
WOMEN&GOVERNANCE // 12. März 2022 – Anmeldeschluss: Mitte Januar 2022
WOMEN&IT // 25. Juni 2022 – Anmeldeschluss: Ende April 2022
WOMEN&CHEMISTRY // 2. Juli 2022 – Anmeldeschluss: Mitte Mai 2022
WOMEN&MOBILITY // 10. September 2022 – Anmeldeschluss: Mitte Juli 2022
WOMEN&LIFESCIENCE // 17. September 2022 – Anmeldeschluss: Ende Juli 2022
WOMEN&FINANCE // 29. Oktober 2022 – Anmeldeschluss: Ende August 2022
WOMEN&TRADE // 12. November 2022 – Anmeldeschluss: Mitte September 2022
WOMEN&TECHNOLOGY // 26. November 2022 – Anmeldeschluss: Ende September 2022

"Außer physischem Händeschütteln und unnötig Müll zu produzieren ist alles möglich, was man von einer Messe erwartet: Vernetzung, ungestörte Vier-Augen-Gespräche, volle Vortragssäle und Spaß im Team. Wir sehen bei uns keinen Bedarf mehr für physische Messen."

Dr. Nina Gillmann, CEO von TWISE, ehemalige McKinsey-Beraterin

"Ich war wirklich erstaunt! Ich hätte nicht gedacht, dass es technisch möglich sein würde, eine analoge Messe plötzlich in dieser guten Qualität digital durchzuführen und dabei festzustellen, dass das Publikum so gar keine Probleme mit diesem Shift hatte. So entspannt habe ich als Ausstellerin noch keinen Messetag erlebt und ich bin überzeugt, dass das die Zukunft sein wird! Hier wurde echte Pionierarbeit auf höchstem Niveau von den Veranstaltern erbracht. Herzlichen Dank dafür!"

Ausstellerin der WOMEN&WORK 2021

"Die Zusammenarbeit mit Ihnen sowie unsere Auftritte und Moderationen auf ihrem großartigen women&work-MesseKongress gehörten zu meinen beruflichen Höhepunkten. Nie werde ich diese unglaubliche Energie vergessen, die in Bonn und später in Frankfurt auf ihrer Frauenmesse herrschte. So positiv, dass man Tage danach noch ganz beseelt oder aufgepuscht war! Das lag auch daran, dass Sie zusammen mit Ihrem Mann und dem ganzen Team diese Messe mit so viel Herzblut, Liebe und Kreativität auf die Beine gestellt haben! Danke, dass wir ein Teil davon sein durften!"

Alexandra Mesmer, ehemalige Redakteurin der Computerwoche

"Ich bin total begeistert von der digitalen WOMEN&WORK. Das Warm-Up am Tag vorher hat mich optimal vorbereitet und ich konnte die Plattform trember in Ruhe kennenlernen. So hatte ich am Tag der Karriere-Messe keine Angst mehr vor technischen Problemen und konnte mich in Ruhe mit den Unternehmen unterhalten und mir einen Praktikumsplatz suchen."

Studentin der TH Dresden

"Ein riesiges Lob an Sie und Ihr Team, was Sie hier auf die Beine gestellt haben 🙂 Ich finde das Format super und freue mich schon auf die nächste Messe - und hab natürlich den Link zu Ihrer Homepage gleich an meine Freundinnen weitergegeben, welche sich im Moment auch umorientieren wollen. Ich fand auch die Plattform Trember super."